지속가능경영6 SH공사, 2년 연속 인권경영시스템 인증 획득…ESG 경영 강화 [뉴스문 = 이수진 기자] 서울주택도시공사(SH공사)가 2년 연속으로 인권경영시스템 인증을 획득했다고 밝혔다. SH공사는 이해관계자 맞춤형 인권경영 체계 구축 및 인권존중문화 확산 등의 노력을 인정받아 한국경영인증원(KMR)으로부터 2년 연속 '인권경영시스템 인증'을 획득했다. '인권경영시스템 인증'은 인권경영 전문 평가 기관인 한국경영인증원이 기관의 국제사회 인권경영 요구사항 이행 여부를 객관적으로 심사해 인증을 부여하는 제도다. SH공사는 지난 2023년 최초로 '인권경영시스템 인증'을 획득한 데 이어 인권경영위원회를 ESG 경영위원회로 확대 개편해 인권경영 활동을 수행하고, 임직원 및 이해관계자들의 의견을 반영해 인권경영 선언문을 개정하는 등 대내외 환경변화 및 정책 변화를 적극적으로 반영하고자 노.. 2024. 7. 22. 국내 주요 금융그룹, 지난해 이직률 감소…평균 근속 연수 증가 [뉴스문 = 이수진 기자] 국내 주요 금융그룹의 지난해 이직률이 전년 대비 하락하며 평균 근속 연수는 증가한 것으로 나타났다. 이는 주력 계열사인 은행들이 고금리 장기화에 따른 실적 개선과 함께 직원들의 직업 안정성도 강화된 결과로 분석된다. 3일 4대 금융그룹(KB·신한·하나·우리)이 발간한 지속가능경영보고서 및 ESG(환경·사회·지배구조) 보고서에 따르면, 지난해 이들 그룹의 평균 이직률은 7.6%로, 전년 9.0%에서 1.4%포인트(p) 감소했다. 지난해 4대 금융그룹의 전체 임직원 수가 8만6298명으로 1년 전(8만6580명)보다 0.3% 감소한 점을 고려하면 이직 인원수는 더 큰 폭으로 줄어든 셈이다. 세부적으로 보면, KB금융의 총 이직률은 2022년 6.3%에서 지난해 5.5%로 하락해 가.. 2024. 7. 4. 이전 1 2 다음
